Szkoła Action Learning

NAJBLIŻSZE TERMINY :

Termin  Miejsce
EDYCJA V

15-16.09. 2017  (pt.- sob.) – Foundations

21-23. 09. 2017  (czw.- sob.) – CALC

Ilość wolnych miejsc: 2

Warszawa
EDYCJA W JĘZYKU ANGIELSKIM (5-day intensive)

26- 30. 09. 2017  (wt.- sob.)

Foundations + CALC

Warszawa
EDYCJA VI

24-25.11. 2017  (pt.- sob.) – Foundations

30.11 – 02.12. 2017  (czw.- sob.) – CALC

Warszawa

Sesje odbywają się w godz. 9:00 – 17:00.

Autorami programu szkolenia są prof. Mike Marquardt, dr Bea Carson oraz inni wiodący praktycy Action Learning w USA i innych krajach świata. Marquardt współpracował z twórcą Action Learning – Regem Revansem. Ich wspólne zaangażowanie oraz wieloletnie doświadczenie wdrażania Action Learning w międzynarodowym biznesie zaowocowały obecną postacią metody.

Szkolenie składa się z 2 modułów:

  1. Foundations (Podstawy)- 2 dni
  2. CALC (Certified Action Learning Coach)- 3 dni.

Istnieje możliwość zapisania się na moduł Foundations niezależnie od modułu CALC. Uczestnictwo w module CALC wymaga wcześniejszego przebycia Foundations.

Moduł Foundations jest przygotowany nie tylko dla przyszłych coachów, ale także dla osób, które są zainteresowane koordynowaniem programów typu leadership development i team coaching poprzez metodę Action Learning, chcą rozumieć ich strukturę i wartość w biznesie.

Kolejny krok- moduł CALC jest dla osób, które chcą pracować z grupami, prowadzić sesje team coachingu oraz szkolić przyszłych coachów Action Learning. Do certyfikacji w Światowym Instytucie Action Learning konieczne jest przebycie obu modułów.

Szkoła Action Learning to także mocne i rowojowe doświadczenie osobiste. Dzieje się tak dzięki intensywnemu treningowi prowadzenia sesji i udziału w nich oraz dawaniu i otrzymywaniu informacji zwrotnych.

Dzięki podobnym czynnikom szkolenia wewnętrzne powodują też wzrost zaufania u członków zespołu oraz podniesienie jakości współpracy, umiejętności prowadzenia skutecznych spotkań zespołowych i wspólnego rozwiązywania problemów.

Program i cennik

MODUŁ FOUNDATIONS (2 dni)

Dla kogo:

  • coachowie, trenerzy, konsultanci zainteresowani wykorzystaniem coachingu zespołowego Action Learning w swojej pracy
  • pracownicy HR i Training & Development
  • dyrektorzy i menadżerowie chcący skuteczniej pracować z zespołami
  • osoby odpowiedzialne za wdrażanie programów typu leadership development
  • wykładowcy akademiccy, chcący pracować projektowo ze studentami i uczyć ich kompetencji liderskich

Na szkoleniu:

  • poznasz istotę Action Learning
  • dowiesz się na czym polega coaching zespołu w tym nurcie
  • weźmiesz udział w sesjach Action Learning
  • poznasz kluczowe elementy metody
  • poznasz etapy prowadzenia programów Action Learning
  • będziesz mieć okazję prowadzić sesję Action Learning z grupą
  • poznasz podstawowe narzędzia używane podczas coachingu zespołu
  • dowiesz się jak kształcić liderów w organizacji w sytuacjach rzeczywistych wyzwań biznesowych
  • poznasz korzyści z Action Learning dla jednostek, zespołów i organizacji
  • otrzymasz materiały szkoleniowe i narzędzia konieczne do podstawowej pracy coacha Action Learning

MODUŁ CALC (3 dni)

Dla kogo:

  • coachowie, trenerzy, konsultanci chcący prowadzić sesje i programy Action Learning w biznesie i organizacjach innego typu
  • osoby chcące uzyskać certyfikat coacha Światowego Instytutu Action Learning (WIAL)
  • osoby chcące w przyszłości szkolić coachów Action Learning
  • dyrektorzy i menadżerowie chcący skuteczniej pracować z zespołami, zwłaszcza w kontekście innowacji i rozwiązywania problemów organizacji
  • pracownicy HR i Training & Development, którzy chcą być coachami wewnętrznymi w firmach
  • osoby chcące prowadzić programy typu leadership development
  • wykładowcy akademiccy, chcący kształcić studentów w zakresie pracy zespołowej, przywództwa i rozwiązywania problemów

Na szkoleniu:

  • przejdziesz intensywny trening własnych umiejętności liderskich i pracy w zespole
  • będziesz prowadził sesje Action Learning jako coach
  • otrzymasz informacje zwrotne na temat swojej pracy coachingowej od grupy i trenera
  • pogłębisz wiedzę na temat dynamiki grupowej podczas spotkań zespołowych
  • nauczysz się cyklu rozwiązywania problemów wykorzystywanego podczas sesji i programów Action Learning
  • nauczysz się reagować w sytuacjach trudnych w pracy coacha
  • dowiesz się o jakie kluczowe role należy zadbać wdrażając Action Learning w organizacji
  • poznasz kluczowe czynniki budujące wysoce skuteczne zespoły
  • poznasz sposoby na sprzedaż i marketing Action Learning
  • pogłębisz relacje z innymi uczestnikami
  • otrzymasz materiały szkoleniowe w formie drukowanej i elektronicznej

CENNIK I INFORMACJE DODATKOWE

CENNIK

Na pierwsze szkolenia w Polsce WIAL Poland oferuje 50% zniżki od cen na świecie. Wynika to z misji WIAL, która zakłada umożliwienie przebycia szkolenia z Action Learning zarówno osobom z organizacji biznesowych jak i indywidualnym trenerom, coachom i konsultantom.

Cena zawiera także koszt dalszego procesu certyfikacji w WIAL.

MODUŁ CENA
Foundations 2490 zł netto/osoba (+ 23% VAT)
CALC 3790 zł netto/osoba (+ 23% VAT)
Foundations + CALC 5890 zł netto/osoba (+ 23% VAT)
Foundations + CALC    w języku angielskim 6980 zł netto/osoba (+ 23% VAT)

Możliwa jest płatność w dogodnych ratach.

SPRAWDŹ SZKOLENIA W USA


Szkolenie zapewnia otrzymanie 40 punktów CCE (kontynuowanie edukacji coachingowej) w federacji ICF (Foundations- 16 oraz CALC- 24) .


WARUNKI UCZESTNICTWA I REZYGNACJI

Ostatecznym gwarantem rezerwacji miejsca i uczestnictwa w szkoleniu jest wniesienie opłaty.

Warunkiem otrzymania dyplomu jest obecność na całości szkolenia. Konieczność opuszczenia jego części należy ustalić indywidualnie z trenerem prowadzącym.

Rezygnacja z udziału złożona na 21 dni przed terminem rozpoczęcia szkolenia umożliwia zwrot 100% kosztów uczestnictwa. Rezygnacja po tym terminie jest równoznaczna z poniesieniem pełnego kosztu uczestnictwa. Rezygnację z udziału należy przesłać na adres: info@wialpoland.org lub zgłosić telefonicznie.

Trener

Tomasz Janiak

Jedyny w Polsce Senior Action Learning Coach. Przedsiębiorca, coach ICF, mentor dla coachów Action Learning i trener umiejętności psychologicznych. Członek zarządu Światowego Instytutu Action Learning (WIAL). Dyrektor WIAL Poland.

Prelegent na konferencjach w Polsce i zagranicą, m.in. w Londynie i Waszyngtonie. Jako pierwszy Polak ukończył szkolenie dla coachów Action Learning w Nowym Jorku i rozpoczął wdrażanie nurtu WIAL w Polsce.

Obecnie pracuje zarówno z początkującymi adeptami coachingu zespołowego jak i doświadczonymi trenerami, coachami i konsultantami. Przygotowuje coachów do certyfikacji w WIAL. Doświadczony również w biznesie – zarówno w małych firmach jak i w korporacjach, pracował w sprzedaży i marketingu. Od 2012 roku nieustannie pracuje w środowisku międzynarodowym.

W swojej pracy łączy element energii i poczucia humoru z refleksją oraz przestrzenią na uczenie się. Ważne jest dla niego wspieranie zmiany w kulturze pracy zespołów i organizacji, a także w codziennym życiu ludzi z różnych regionów. Regularnie wspiera fundacje i stowarzyszenia działające na rzecz osób w trudnych sytuacjach w Polsce i na świecie. Z pasji perkusista, rowerzysta, wspinasz i karateka. Prywatnie mąż i ojciec.

Prześlij zgłoszenie

Zostań coachem Action Learning!

  • Szkolenie

    Zapisz się już dziś!

  • Projekt

    Przeprowadź i opisz przynajmniej 2 pełne sesje Action Learning

  • WIAL Talk

    Weź czynny udział w min. 5 dyskusjach na blogu wialpoland.org/wial-poland-talk lub wial.org/blog

  • Akredytacja

    Odbierz certyfikat coacha Action Learning!

NASI KLIENCI w Polsce