„Budowanie, angażowanie oraz rozwijanie zespołu- to właśnie jest Action Learning!”
Robimy to od 2015 roku. Wiemy co działa.
Dzięki nam Bank Pekao SA, Astra Zeneca, Volvo, Ergo Hestia, Grupa Pracuj, Medtronic czy Onet z sukcesem używają Action Learning i rozwijają bezpieczeństwo psychologiczne.
Darmowe nagranie
Prowadzi: Tomasz Janiak- jedyny w Polsce Master Action Learning Coach i Master Team Psychological Safety Facilitator.
⏰ 45 minut konkretu.
Dzwoni do Ciebie menedżer z konkretną potrzebą:
„Mam 7-osobowy zespół, dział sprzedaży. Nie ma w nim energii, drive’u. Ja daję dużo, ale mam mało odzewu. Chodzi mi o impact, konkret. Próbuję na różne sposoby, ale nie wiem już jak ich rozpędzić, żeby to 'bajanie’ na spotkaniach umieli przekuwać w actions i dowodzić. To mają być 'żołnierze zawodowi’, a nie 'armia poborowa’. Wiesz, o co mi chodzi?”
Co robisz?
W tym nagranieu omówię konkretny przypadek i powiem 4 rzeczy:
✅ Jak to planuję.
✅ Na jakim modelu opieram całą koncepcję.
✅ Co robię na poszczególnych spotkaniach.
✅ Jak to sprzedaję.
Dlaczego się tym dzielę? Żebyśmy wszyscy dostarczali jeszcze lepsze efekty. Wtedy będzie w biznesie więcej chęci na takie działania i skorzystamy na tym wszyscy! Zależy mi, żeby Wam wyszło, dlatego! 🙂
Nasza praca
Prostota i autentyczność- realne wyzwania, praktyka, narzędzia i informacja zwrotna.
Paweł Jurek, Managing Director&Strategic Advisor, Ringier Axel Springer Polska
Uczymy i przygotowujemy do międzynarodowych certyfikacji
Przygotowujemy rozwojowców i liderów do profesjonalnego używania Action Learning oraz pomiaru i rozwoju bezpieczeństwa psychologicznego.
Rozwijamy liderów, zespoły zarządcze i grupy talentów
Prowadzimy sesje i procesy rozwoju liderów i zespołów. Pomagamy w wyzwaniach operacyjnych i interpersonalnych. Uczymy komunikacji i ustalania reguł opartych o realne, organizacyjne wyzwania.
Szkoła Action Learning była niesłychanie praktyczna. Oprócz tego, że nauczyliśmy się samego narzędzia, wyraźnie podniosła nasze umiejętności w zakresie coachingu, facylitacji i zarządzania zmianą.
Po pięciu dniach intensywnej pracy mogę szczerze powiedzieć, że czułam się pewnie wprowadzając to narzędzie do organizacji.
Zdecydowanie rekomenduję. Profesjonalne podejście do uczestników, łączące zarówno Action jak i Learning, dzięki czemu można przenieść zdobytą wiedzę w realia pracy z zespołem.
Szczere polecam. Siłą Action Learning jest komunikacja i realne zaangażowanie. W tym procesie nie ma przegranych – no chyba, że jest to problem 
Szkolenie z Action Learning było jednym z bardziej wciągających i dynamicznych na jakich byłam od lat.
Miałem niespotykaną przyjemność wchodzić w świat Action Learningu wraz z WIAL Poland. Gorąco polecam wszystkim, mierzącym się z rozwiązywaniem złożonych problemów.
WIAL Poland
WIAL Poland jest oficjalnym oddziałem World Institute for Action Learning (WIAL), z siedzibą w USA. Pracujemy z liderami i zespołami nad skutecznym rozwiązywaniem problemów i zwiększaniem swojej zawodowej sprawności.
W Szkole Action Learning kształcimy i certyfikujemy coachów zespołowych Action Learning. Robimy to według standardów opracowanych po 20 latach doświadczeń i używanych obecnie na całym świecie.
Nasi klienci to m.in.: Bank Pekao SA, Ergo Hestia, Volvo, Kompania Piwowarska, Astra Zeneca, Tauron, Benefit Systems, BNP Paribas czy Media Expert.
NASI KLIENCI
I klienci WIAL na świecie
Najbliższy webinar
Linked in
